Update Old Pension Scheme कर्मचारियों के लिए हुई मौज, OPS पर नया आदेश जारी…! अब 30000 रुपए मिलेगा ‘पुरानी पेंशन योजना’ का लाभ जानिए आवेदन प्रक्रिया

Update Old Pension Scheme कर्मचारियों के लिए हुई मौज, OPS पर नया आदेश जारी…! अब 30000 रुपए मिलेगा ‘पुरानी पेंशन योजना’ का लाभ जानिए आवेदन प्रक्रिया

Update Old Pension Schemeभारत में पुरानी पेंशन योजना पारंपरिक पेंशन प्रणाली को संदर्भित करती है जो 2004 में नई पेंशन योजना की शुरुआत से पहले सरकारी कर्मचारियों के लिए लागू थी। OPS के तहत, सरकारी कर्मचारी एक परिभाषित लाभ पेंशन के हकदार थे, जिसका मतलब था कि उनकी पेंशन राशि उनके अंतिम आहरित वेतन और सेवा के वर्षों की संख्या के आधार पर पूर्व-निर्धारित थी। यहाँ पुरानी पेंशन योजना की मुख्य विशेषताएँ दी गई है

कर्मचारियों के लिए हुई मौज, OPS पर नया आदेश जारी…! अब 30000 रुपए मिलेगा ‘पुरानी पेंशन योजना’ का लाभ जानिए आवेदन प्रक्रिया

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Update Old Pension Schemeने एक निश्चित पेंशन राशि प्रदान की जो एक सूत्र पर आधारित थी जिसमें आमतौर पर अंतिम आहरित वेतन और सेवा की अवधि को ध्यान में रखा जाता था। आम तौर पर, पेंशन राशि अंतिम आहरित वेतन का 50% होती थी सरकार ने पेंशन की पूरी लागत वहन की। कर्मचारियों से कोई योगदान की आवश्यकता नहीं

पुरानी पेंशन और नई पेंशन योजना में अंतर(Difference between old pension and new pension scheme)

  • Update Old Pension Schemeपुरानी पेंशन योजना
  • और नई पेंशन योजना NPS मुख्य रूप से उनकी संरचना
  • लाभ और उनके वित्तपोषण के तरीके में भिन्न हैं। यहाँ मुख्य अंतरों का विवरण दिया गया है
  • OPS एक परिभाषित लाभ योजना है, जिसका अर्थ है कि पेंशन राशि कर्मचारी के अंतिम
  • आहरित वेतन के आधार पर तय और निर्धारित की जाती है, वेतन का 50% होती है
  • सरकार पेंशन का पूरा बोझ से उनकी सेवा अवधि के दौरान कोई योगदान अपेक्षित नहीं है
  • OPS के तहत पेंशन राशि आमतौर पर मुद्रास्फीति या सरकार द्वारा तय किए गए अन्य
  • मानदंडों के अनुसार संशोधित की जाती है, यह सुनिश्चित करते हुए कि पेंशनभोगी की आय
  • एक विशिष्ट कटऑफ तिथि (अक्सर 1 जनवरी, 2004) से पहले सेवा में शामिल होने वाले
  • कर्मचारी और सरकार दोनों के योगदान के आधार पर परिवर्तनशील पेंशन, ये योजनाएँ

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